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区域等级制度开发,区域代理系统定制
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直销软件开发

时间 : 2020-11-02 15:04 浏览量 : 40

  什么是区域代理

        渠道运营者根据推行员的业绩情况给予其请求区代代理的权限,结算系统,并按实际情况分配其统辖的区域;成为区域代理的推行员具有必定比例的产品赢利奖赏,即区域团队奖赏。

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   区域代理等级制度

  区域代理的等级制度

  依次划分为4个等级:等级划分,区代→市代→省代;

  无限级晋级条件:推行员自己一次消费到达最低限额;

  区代/市代/省代晋级条件:直推推行员+团队订单数;

  注:

  ①“总佣钱”意为渠道愿意拿出来作为分销奖赏的产品总赢利

  ②团队订单数是指与推行员有利益联系,在三级范围内的订单数

③ 推行员到达晋级条件后再个人中心请求,商家再对其区域分配

 

  区域代理优势

  到达分区域、有次序的办理粉丝,有助于粉丝价值的最大化;商家可通过办理区域代理人员, 简介办理一切区域,以优胜劣汰的方法,优化推行团队,从而进步商城的销量以及竞争力;

杰出的区域办理有助于后期渠道运营者进行招商,其渠道出资价值将潜力无限。

 

  区域代理分配方法

渠道运营者敞开区域代理形式,推行员到达条件后,请求相应级别的区域代理权,由渠道运营者审阅和分配区域给推行员,推行员具有其所辖区域的团队奖赏。

 

  无限级分配方法

  渠道运营者设定若推行员订单到达规定的最低限额,则具有无限级奖赏资历,其直属下线只需购买产品;

该推行员就可以得到无限级佣钱奖赏。即粉丝购买后,系统会自动捉取离该粉丝最近的,具有无限级资历的推行员获得无限级奖赏。

 

  区域代理分配准则

  推行员晋级后具有渠道分配的区域代理权,若该推行员开展的粉丝购买产品,且收货地址归于该推行员的区域统辖范围内,该推行员就可获得相应区域奖赏;

  若收货地址不归于其统辖范围内,该推行员就不能获得区域奖赏。奖赏叠加准则推行员具有省代(或市代、区代)奖赏资历的同时。还可以具有无限级奖赏资历,两者可叠加。未分完的区域代理奖赏归回渠道运营者一切。


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